領導打壓你？他們最怕的就是你把事情鬧大！

情感綠洲

2025-09-29 15:15

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你一心想和領導處好關系，可領導并不這么想，有時候因為你做錯一點事，或者不小心得罪了他，或者領導為了一己私利，突然間就對你進行打壓，手段極其卑劣，讓你郁悶至極。

有些人遇到被領導打壓，一下子不知道該怎么辦，內心很彷徨，一方面不想和領導擴大矛盾，另一方面又對領導的打壓忍無可忍。其實，從領導打壓你開始，你們的關系就不可能有緩和的可能，要讓領導忌憚你，甚至害怕你，就要把事情鬧大，別給領導留面子。

第一，怕是相互的

你以為只有你怕領導，領導就不怕你嗎？如果僅從表面上來看，好像領導站在高處，根本就不在乎下屬的感受，也不害怕下屬的任何反應，其實這就是領導希望你以為的，他希望你認為他一點都不怕你，因為只有這樣，領導才能拿捏你，對你的打壓才能達到目的。

可事實上，你怕領導，領導也同樣怕你，因為只要是人，就有弱點，你的弱點在于害怕丟掉工作，害怕影響收入，害怕被孤立被穿小鞋等；而領導的弱點則在于他的烏紗帽，以及欺軟怕硬的本性。只要你看清領導的弱點，你就知道該怎么反擊領導了。

第二，忍無可忍就不要再忍

并不是說一被領導打壓，就馬上要和領導翻臉，有些領導打壓你，可能只是想敲打你，讓你知道誰才是老大，也讓你轉變工作方式，工作有時就是這樣，需要磨合，也需要改變，及時調整自己的工作心態和方式，適應領導的要求，才能走得更遠。

可要是領導對你的打壓，是本著把你逼走，以及讓你無路可走的目的，而且你一再示弱都無法改變這種情況，那么你就要明白，不管你怎么做，領導都不可能放過你。既然如此，忍無可忍就不要再忍下去了，要不然你就被領導吃定了。

第三，把事情鬧大

有些人雖然對領導已經極度不滿，而且已經忍無可忍了，但是他們還是顧慮重重，害怕真和領導撕破臉了，會給自己的職業發展帶來負面的影響。其實你想多了，你以為你不反抗，領導就會說你好話，給你好評嗎？絕不會！領導不僅會把你貶到一無是處，還會添油加醋抹黑你。

領導最怕的，不是你和他講理，而是你開始不講理了，當你開始把事情鬧大了，他才會忌憚你，因為他怕你把事情鬧大了，讓上級領導看到他的無能，怕他的丑事被更多人知道，這樣他的前途就會受到影響，而且更怕你破罐子破摔，做出他無法控制的事情來，你就說他怕不怕？！

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